公务员职级工资表（公务员职级工资详解）-本系吾生活

公务员职级工资表（公务员职级工资详解）

简承肇a爱 • 2024-01-28 18:25:52 • 本系吾专栏 • 阅读 338

公务员职级工资详解

职级分类

公务员职级工资是按照其职务级别进行划分的，一般可分为以下几类：

领导职务

领导职务通常是指各级党政机关、人民团体、社会团体、事业单位、企业等领导职务，包括省部级及的领导职务，副省部级领导职务，厅局级领导职务、处级领导职务等。

中层职务

中层职务通常是指有一定管理职责或技术、专业技术水平较高的专业技术工作人员，包括厅局级非领导职务、处级非领导职务、科级非领导职务等。

基层职务

基层职务通常是指在街道、乡镇、中小学、医院、社区等单位担任职务的公务员，包括乡科级以下职务。

工资待遇

公务员职级工资除按照职务级别划分之外，还与职级工资制度相关。职级工资制度是指将职务级别相对应的工资标准以级别工资表的形式统一编制出来，成为职级工资表，以此来确定公务员的薪资待遇。职级工资表一般包括以下几档：

一档

一档职级工资是指公务员的起始工资，也称为底薪，一般不包括任职津贴、绩效奖金等各种津贴和奖金。目前，一档职级工资标准为1730元/月。

二档

二档职级工资是指公务员在任职期间可获得的基本工资，包括一档工资和所在单位领导授权开具的各种津贴和补贴等。目前，二档职级工资标准为2040元/月。

三档

三档职级工资是指公务员任职一定年限后，根据规定可获得的越来越高的职级工资，也称为升档工资。目前，三档职级工资标准为2340元/月。

薪资状况

公务员职级工资与职务级别和职级工资制度相关，但实际的薪资待遇具体情况还需考虑其他因素，如工作地点、工作年限、绩效评定等。同时需要注意的是，公务员职级工资是基于当地最低工资标准计算的，实际收入过低的公务员可以向其所在单位申请加薪。综上所述，公务员职级工资是公务员薪酬待遇的一部分，需要按照规定的职务级别和职级工资制度来确定具体的薪资水平。同时，公务员在实际工作中，还需注重工作绩效的提升，以提高个人的职业素质，并从而达到薪酬水平的提高。